¿Quiénes somos?

Universidad en igualdad - proyecto InEs Género UCEN

InES es un fondo, proporcionado por la Agencia Nacional de Investigación y Desarrollo (ANID) que busca potenciar la Innovación en Educación Superior, de ahí su abreviatura. Fue creado hace años, pero desde 2021 existe el InES Género, que busca reducir las brechas entre personas de distintos géneros en los espacios universitarios.

La Universidad Central fue una de las 13 universidades que se ganaron el proyecto y una de las dos que no pertenece al Consejo de Rectores de las Universidades Chilenas (CRUCH).

El equipo de "Universidad en igualdad" está conformado por diversas y diversos profesionales, de diferentes disciplinas que mancomunadamente trabajan por llevar a cabo todas las acciones del proyecto.

Nuestro equipo

Ángela Morales

Jefa de la Unidad de Género y Diversidad

Desde su rol en la UGD, aporta en el desarrollo del proyecto y sus acciones.

Edith Catalán

Directora del proyecto InES Género

Ella es quien ve los temas administrativos y supervisa el desarrollo de este fondo.

Felipe Guevara

Director alterno proyecto InES Género

Además de colaborar en este fondo, es subdirector de investigación, desarrollo e innovación de la UCEN.

Dalia Moreno

Coordinadora de implementación y evaluación del proyecto

Esta trabajadora social está encargada de revisar y diseñar las acciones afirmativas institucionales para acortar brechas de género, a mediano y largo plazo.

Viviana Azúa

Coordinadora fomento a la I+D+i+e del proyecto

Socióloga de profesión y encargada de levantar el núcleo de investigación, el observatorio de género y otras acciones del fondo.

Sofía Reyes

Periodista y community manager del proyecto

Ella es la encargada de difundir todo lo que este fondo haga y quien administra las redes.

Constanza Barraza

Coordinadora desarrollo de capacidades del proyecto

Su principal función es el diseño e implementación de un plan de formación en género para docentes y autoridades de la UCEN.

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Consejo de académico en género

Este grupo está conformado por diferentes estamentos de la universidad y su rol es aconsejar el desarrollo del proyecto InES Género de la UCEN. Entre sus integrantes hay quienes son parte de la Junta Directiva de la UCEN, directores y directoras de escuela, funcionarios y funcionarias, además de estudiantes y docentes. Se reúne de forma bimensual y a continuación podrás encontrar las actas de cada encuentro.

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Estudiante SESEGEN

Estudiante SESEGEN

Estudiante SESEGEN

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Ángela Morales

Ángela Morales

Jefa Unidad de Género y Diversidad

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Catalina Novoa

Catalina Novoa

Directora de escuela Derecho y Humanidades

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Nayadeth Gallegillos

Nayadeth Gallegillos

Vocalía de Género, CIPOL

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Alejandra Riveros

Alejandra Riveros

Directora de la carrera de Publicidad UCEN

Gonzalo_Soto

Gonzalo Soto

Gonzalo Soto

Director (i) Escuela de Psicología y Terapia Ocupacional

Neida Colmenares Mejías_Coordinadora carrera Ciencia Política@2x

Neida Colmenares

Neida Colmenares

Presidenta Consejo Académico de Género InES

Patricia Muñoz_Jefa biblioteca Coquimbo

Patricia Muñoz

Patricia Muñoz

Jefa biblioteca Coquimbo

María Gloria Cayulef_ Directora Magíster en Estudios de Género e Intervención Psicosocial, región Coquimbo

María Gloria Cayulef

María Gloria Cayulef

Directora Magíster en Estudios de Género e Intervención Psicosocial, región Coquimbo

Evelyn_Caro

Evelyn Caro

Evelyn Caro

Jefa de la UGD en Coquimbo

Actas del consejo académico

Grupo 147

Acta N°1 Consejo Académico de Género I+D+I+e

Grupo 147

Acta N°2 Consejo Académico Género I+D+i+e

Grupo 147

Acta N°3 Consejo Académico Género I+D+i+e